天津市

发布时间:2018-04-04  类别:最新资讯

搭建校地合作交流平台 促进大学生高质量就业——江苏省宿迁市2018年特色人才招引进校园首场活动在南通大学举行 

稿件来源:中国就业网 发布日期:2018-04-02 字体大小:【】【】【

致天下之治者在人才。党的十九大报告提出,人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。近年来,宿迁地区新兴产业发展迅猛,发展的背后离不开人才的支撑,当地人社部门不断创新加大高层次、紧缺专业人才引进力度,紧密结合经济社会发展的重点领域和产业导向,积极开展引进国外智力和技术工作,加强政策引导,完善制度措施,不断优化人才发展环境,为加快经济社会发展提供了人才保障和支持。

3月28日,宿迁市特色产业人才招引进校园活动走进南通大学,正如当天28度气温一样,此次活动取得了良好效果,现场火爆。为确保招引活动取得实效,宿迁市人社局、沭阳县人社局提前谋划,多次与学校就业工作部门开展对接,提前通过校园板报、横幅、海报、微信等方式,推送招聘活动信息。

环境优,则人才聚、事业兴。近年来,宿迁市构建清亲新型政商关系,不断完善优化公共服务,打造公平的竞争环境,厚植开放包容的文化,用软实力软优势集聚人才、吸引人才,为引进的人才营造真诚互信的工作氛围,增强人才的归属感。如该市的沭阳县,建立良性的奖励机制,用“真心、诚心、爱心”给人才以家的服务,营造尊重人才、重视人才的良好氛围。在当天人才政策推介环节,宿迁市重点把该地区的人文、地理、环境及经济发展现状向学校、学生作了详细的介绍,让学生充分了解其生活环境、城市面貌和人才政策,推介会持续70分钟,推介内容得到了学校领导、老师、学生的一致好评。在当天人才招聘现场,宿迁市三县两区共为南通大学即将毕业的学生提供了2000多个就业岗位,涉及卫生医疗、纺织服装、电子信息、装备制造、新能源电池、光伏材料、纺织纤维新材料、化工、生物医药等专业,还专门提供了“不用考试、选聘录用”的事业单位就业岗位。吸引600多人进场咨询,270人成功报名,现场达成就业意向173人。在校地合作座谈会上,两方就如何深入推进对学生产教融合、建立就业创业基地、老师挂职支持企业、研究生企业工作站建设等问题进行了研讨,并就部分创新设想达成了共识,现场签订了两份合作协议书,真正地把校地合作推向融合,为提高大学生就业质量和支持地方企业发展搭建交流平台。

据了解,在本次人才招聘活动上,南通大学和宿迁市人社部门共有50多名工作人员参与服务,切实把大学生就业工作放在最大的民生角度予以落实,促进大学生实现更高质量和更充分就业。(章林海)

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